De kracht van de Dramadriehoek voor Leidinggevenden op donderdag 7 november 2024
Nu aanmelden voor korting
Ben je als leidinggevende klaar om je communicatievaardigheden naar een hoger niveau te tillen en destructieve patronen te doorbreken? Doe mee aan de introductie workshop over de Dramadriehoek van Eric Berne, georganiseerd door 3DMens op 7 november as!
Wat is de Dramadriehoek?
De Dramadriehoek, ontwikkeld door Eric Berne binnen de Transactionele Analyse (TA), is een model dat de dynamiek tussen drie rollen beschrijft: de Redder, het Slachtoffer en de Aanklager. Deze rollen kunnen leiden tot negatieve interacties en conflicten, zowel in persoonlijke als professionele relaties.
Voorbeeld
Stel je voor dat je een collega hebt die constant klaagt over werkdruk (Slachtoffer). Jij besluit om extra taken van hen over te nemen (Redder), maar na verloop van tijd voel je je overbelast en gefrustreerd. Uiteindelijk confronteer je je collega met hun gebrek aan inzet (Aanklager). Deze cyclus kan leiden tot spanningen en verminderde samenwerking.
Werkwijze
De trainingen van 3DMens zijn praktisch en worden ondersteund door ervaringen en daarbij verklaard met achtergronden en onderbouwingen vanuit de theorie. De theorie vormt bij deze training het kader en we werken telkens vanuit een korte uitleg of ervaring naar de praktijk. Je krijgt in deze dag workshop enkele basis oefeningen om de dramadriehoek te herkennen en verder te verkennen in de interactie met anderen. De eigen werk praktijk is daarom wel van belang om ook daadwerkelijk de kracht van de dramadriehoek in te zetten om patronen te doorbreken. Deze workshop is een kennismaking.
Onderwerpen
Tijdens de workshop kijken we naar de rol van leidinggevende en daarbij komen de volgende onderwerpen aan bod:
Introductie tot de Transactionele Analyse: Begrijp de basisprincipes van TA voor leidinggevnden en hoe deze toegepast kunnen worden in verschillende contexten van teams en samenwerking.
De Rollen van de Dramadriehoek: Leer de kenmerken van de Redder, het Slachtoffer en de Aanklager en hoe deze rollen zich manifesteren in interacties.
Herkennen en Doorbreken van Patronen: Ontdek hoe je destructieve patronen kunt identificeren en doorbreken om effectievere communicatie te bevorderen.
Praktische Oefeningen en Rollenspellen: Pas de theorie toe in realistische scenario’s om je vaardigheden te versterken.
Persoonlijke Reflectie en Groepsdialoog: Deel ervaringen en inzichten met andere deelnemers om van elkaar te leren.
Terminologie die binnen de Transactionele Analyse gebruikt wordt, zoals de Zegelkaart, Spel, Script, Strooks, Ego rollen ‘vertalen’ we naar herkenbare woorden voor leidinggevenden.
Waarom deelnemen?
Deze workshop biedt je de kans om kennis op te doen over de Dramadriehoek en praktische tools te verkrijgen om je communicatie en relaties te verbeteren. Of je nu een professional bent die zijn teamdynamiek wil verbeteren of iemand die persoonlijke groei nastreeft, deze workshop helpt jou in jouw leidinggevende rol.
Donderdag 7 november 2024
Ontvangst 09.00 – 09.30 uur en aanvang 09.30 uur. Deze dag ronden we af om 17.00 uur. Voor de liefhebbers is er daarna nog een borrel en een hapje.
We hebben plaats voor 8-12 deelnemers.
Midden van het land. Locatie wordt binnenkort bekend gemaakt.
Deze workshop is bedoeld voor leidinggevenden die bewuster wil werken met de eigen communicatie en het eigen leiderschap. De principes van de Dramadriehoek zijn – in brede zin – voor iedereen die belang, maar in het bijzonder voor mensen in een leidende of sturende rol.
Als je als leidinggevende hecht aan een goede en zorgvuldige communicatie en op zoek bent naar een handige methode dan is de kracht van de dramadriehoek is een goede start.
We verwachten van de deelnemers dat zij voorbeelden uit de eigen persoonlijke (werk)situatie gebruiken.
Er is geen specifieke voorkennis nodig van de Transactionele Analyse.
De lunch, koffie/thee en de borrel zijn inbegrepen.
Na 15 oktober as. is de prijs € 375,- per persoon, exclusief btw.
Schrijf je met twee of meer tegelijk in en en wil je dit op een factuur ontvangen, geef dit dan aan als je de bevestiging van mij hebt ontvangen.
Niet van toepassing.